Ha cifrado en alrededor de 400 el déficit de personal sanitario de los hospitales de Granada, puestos que se perdieron en los recortes aplicados
La UGT ha recalcado que el final de la fusión sanitaria de Granada, materializado esta semana tras completarse la nueva organización con dos hospitales completos con carteras de servicios independientes, no soluciona la falta de unos 400 profesionales, puestos que se perdieron con los recortes.
En un comunicado, la secretaria de Sanidad de la Federación de Empleados de los Servicios Públicos (FeSP) de la UGT Granada, Isabel López, ha cifrado en alrededor de 400 el déficit de personal sanitario de los hospitales de Granada, puestos que se perdieron en los recortes aplicados por el Servicio Andaluz de Salud (SAS) en 2012 derivados de los del Gobierno central.
Según López, la Junta ha cumplido en líneas generales con el acuerdo firmado a principios del 2017 para derogar la fusión hospitalaria de Granada porque se han recuperado los dos hospitales completos.
Aunque ha valorado que se hayan recuperado las estructuras sanitarias, ha subrayado que el proceso no ha solventado la carencia de personal, por lo que ha reclamado a la Junta que emprenda medidas "efectivas y reales" que ayuden a recuperar y adecuar las plantillas para que trabajen en condiciones dignas.